Équipes
L’objet social de l’association est réalisé principalement par des travailleurs sociaux au sens large (éducateurs spécialisés, assistants de service social, conseillers en économie sociale et familiale, conseillers en insertion professionnelle), des psychologues (cliniciens ou du travail), des intervenants socio-judiciaires, des encadrants techniques, des veilleurs, tous professionnels du lien. Même s’ils ne sont pas dans ce lien immédiat, les autres salariés assurent les fonctions supports de l’association indispensables à son organisation : les gestionnaires locatifs, les personnels administratifs (assistantes, comptables), les personnels techniques, l’agent d’entretien.
Ces équipes sont réparties sous les 3 pôles d’activité de l’association (pôle hébergement/logement, pôle insertion, pôle socio-judiciaire), dirigés chacun par une directrice, sous la supervision d’un binôme à la direction générale. Les services sont tous managés par des coordinateurs, qui sont des cadres de proximité. Volontairement le ratio salariés/ cadre est élevé afin d’assurer une qualité de prise en charge et d’écoute des personnes, bénéficiaires comme salariés.
